Bli tilkallingsvikar for Bufetat og bygg ettertraktet kompetanse!

Hvordan er det å jobbe som tilkallingsvikar i Bufetat?

Det er en økning i antall unge barn som har sammensatte og komplekse utfordringer, og som trenger et opphold på en barnevernsinstitusjon. Derfor åpnet Bufetat høsten 2024, en omsorgsinstitusjon for barn i alderen 6 til 13 år. Målet med institusjonen er å kunne tilby målgruppen et helhetlig tilbud som gir dem bedre forutsetninger for å kunne bo hos en familie over tid.  

Våre institusjoner er åpne året rundt og er bemannet av miljøterapeuter som jobber i turnus. Som tilkallingsvikar hos oss, vil du jobbe både lange vakter, dag, kveldsvakter, våken nattevakt og noen ganger hele døgnvakter. Tilkallingsvikariat kan  være en fleksibel løsning for deg som ønsker å jobbe variert, både i henhold til arbeidstid og mengde.

Når du takker ja til en tilkallingsvikarkontrakt forplikter du deg samtidig til å gjennomføre et lønnet todagers grunnkurs i "Trygghet og sikkerhet" (https://www.youtube.com/watch?v=w_YNsKldnIc) , samt til å trene på dette to timer per måned. Treningen foregår dagtid og lønnes som normalt. Det arrangeres også en kveldstrening i måneden. Treningen gir deg og dine kollegaer nødvendig trening i å forutse, forebygge og håndtere ulike farlige/truende situasjoner, stressmestring og konflikthåndtering. Opplæring for øvrig vil gis, og det forventes at du deltar på de aktuelle kurs eller seminarer som arrangeres for våre tilkallingsvikarer.

Aktuelle kandidater vil bli kalt inn til intervju fortløpende.

Dette vil du få jobbe med

Hvert barn har sin individuelle handlingsplan basert på den enkeltes behov. Din oppgave som tilkallingsvikar er å stå stødig sammen med fast personal i oppfølgingen av barnet i henhold til disse planene. Dette vil innebære oppfølging av skole, helse, fritidsaktiviteter og husarbeid. Jobben innebærer også i stor grad oppfølging av barna og uttrykkene de kommer med. Grensesetting, forutse, forebygge og håndtere krevende situasjoner, vil bli en del av din arbeidshverdag. Oppfyller du kvalifikasjonskravene og synes jobben virker spennende, ønsker vi å høre fra deg!

Kvalifikasjoner

For å være kvalifisert til stillingen må du:

• Inneha en relevant bachelorutdanning (180 stp). Studenter ved relevante bachelorutdanninger kan også søke. Det kan i enkelte tilfeller gjøres unntak fra utdanningskravet, men dette kun for søkere som har relevant kompetanse om arbeid med målgruppen. 
• Kommunisere godt på norsk.
• Ha førerkort (minimum) klasse B.

Det er ønskelig at du er god til å:

• Gjøre faglige vurderinger, følge opp barnas tiltak og dokumentere disse skriftlig. 

Som person er du:

• Emosjonelt robust - Du har en indre motstandskraft og et sett med verktøy for å håndtere stress, fysisk og psykisk utfordrende oppgaver og uforutsigbare situasjoner.
• Proaktiv – Du ser hva som trengs å gjøres, og gjør det.
• Lojal – Du forholder deg lojal til lagte planer og tar opp eventuelle faglige uenigheter direkte med dine kollegaer. 
• Trygg voksenperson –  Du har evnen til å betrakte, sortere og skille mellom egne og andres opplevelser, synspunkter, oppfatninger eller behov.

Vi tilbyr

• Stillingen er plassert i statlig lønnsregulativ i stillingskode 1489 miljøterapeut, p.t. kr 480 000 – 640 000,- pr. år, eller stillingskode 1534 spesialutdannet miljøterapeut, p.t. kr 538 000 – 663 000,- pr. år. Søkere som ikke tilfredsstiller kravet om relevant bachelor vil bli plassert i stillingskode 1486 miljøarbeider, p.t. kr  405 00 – 493 000 pr. år. Søkere under utdanning, med minimum fullført 90 stp. vil bli plassert i stillingskode 1488 miljøterapeut, p.t. kr 455 000 – 538 000 pr. år. Lønn og stillingskode vurderes etter utdanning og erfaring. Søkere med sosialfaglig utdannelse vil plasseres i fagspesifikke stillingskoder: sosionom, vernepleier, barnevernspedagog i tråd med lokal lønnspolitikk for Bufetat. 
• Medlemskap i statens pensjonskasse jf. Lov om Statens pensjonskasse, som innebærer en god tjenestepensjonsordning, mulighet for tilbud
  om boliglån til konkurransedyktige betingelser, samt yrkesskade- og gruppelivsforsikring.

Informasjon til deg som søker:

• Inkludering og mangfold er en styrke i vårt arbeid med å løse våre oppgaver på en bedre måte. Derfor ønsker vi oss medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaringer og perspektiver. Har du funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, oppfordrer vi deg som søker til å krysse av for dette i jobbsøkerportalen. Er det kvalifiserte søkere, kaller vi inn minst én i hver gruppe til intervju, og får du jobben, legger vi til rette for deg om du trenger det. Utenom å velge ut riktige kandidater bruker vi ikke avkrysningene til noe annet enn anonymisert statistikk. Les mer om inkludering i arbeidslivet HER – https://arbeidsgiver.dfo.no/strategisk-hr/inkluderingsarbeid/bli-bedre-pa-rekruttering/hvordan-skrive-stillingsannonser-som-inkluderer/positiv-saerbehandling-nar-man-soker-jobb-i-staten?size=n_20_n. 
• Stillingen er for tiden lagt til Stokke barnesenter.
• Politiattest må fremlegges ved ansettelse, jf. lov om barnevern § 12-11 andre ledd, og forskrift om politiattest § 7. Denne attesten skal ikke legges med søknaden.
• Du kan be om å ikke bli oppført på den offentlige søkerlisten. Dette må i så fall begrunnes. Vi kontakter deg dersom ønsket ditt ikke tas til følge.

Søknad med CV sendes elektronisk via link på denne siden.

For å bli vurdert som søker, må du legge ved relevante vitnemål og attester med bekreftet stillingsstørrelse. Vitnemål for utdanning tatt i Norge skal lastes opp fra Vitnemålsportalen. Har du utdanning fra utlandet må du legge ved godkjenning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse/NOKUT.

Kontaktinformasjon

Lisbeth Stabell Sjemmedal, Enhetsleder, 92821550

Arbeidssted

Grimestadveien 69
3160 Stokke

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Bufetat

Referansenr.: 4994790248
Stillingsprosent: 50%
Annet
Søknadsfrist: 10.08.2025