Om stillingen 

Brenner du for mangfold og forebyggende arbeid? Da kan du være den vi søker! 

Vi ønsker å styrke vår forebyggende enhet med en medarbeider i prosjektstilling som har kulturkompetanse og erfaring med oppfølging av barn og familier med minoritetsbakgrunn. Din kompetanse blir en nøkkel i arbeidet med tidlig innsats og forebygging av utenforskap. 

Du vil inngå i et team som arbeider på tvers av tjenesteområder for å sikre helhetlige og samordnede tiltak med mål om å forebygge uhelse og utenforskap. 

Stillingen er organisatorisk plassert under avdeling kultur og fritid, som er en avdeling i virksomhet familie. Avdelingsleder for kultur og fritid vil være prosjektleder og vil knytte relevant fagkompetanse til prosjektet etter behov. 

Avdeling for kultur og fritid består i dag av forebyggende enhet, fritidsseksjon, kulturkontor, bibliotek og frivillighetssentral. 

Virksomhet familie er en av 11 virksomheter i Råde kommune, og består av avdelingene PPT, styrket barnehage, helsestasjon med skolehelsetjeneste, barnevern, psykisk helse- og rustjeneste, samt kultur og fritid. En av kommunens visjoner er at Råde Kommune er et godt sted å vokse opp og å bo i, og virksomhetens visjon er å hjelpe til at kommunens innbyggere har det bra der de er. 

Fagenhetene i virksomhet familie er spesialister på hver sine områder, samtidig som det i utstrakt grad samarbeides om gode og helhetlige tjenester til kommunens innbyggere. Å sette søkelys på ressursene i den enkelte og deres nettverk er en felles plattform for virksomheten. 

Våre verdier raushet, glede og respekt er styrende for vårt arbeid og vårt motto er: "snakker vi sammen – skaper vi sammen" 

Oppgaver og ansvar tillagt stillingen: 

• Være aktivt med i utviklingen og etableringen av et forebyggende team 

• Jobbe oppsøkende, forebyggende og med tidlig innsats 

• Miljøterapeutisk arbeid på innbyggernes arenaer 

• Gi veiledning og støtte til barn med minoritetsbakgrunn i hjem og skolemiljø for å sikre trivsel og læring gjennom et strukturert og systematisk oppfølgingsarbeid.  

• Følge opp familiene hjemme med råd og veiledning for å styrke samspill, mestring og helhetlig utvikling, og sikre et helhetlig og systematisk arbeid. 

• Ha en koordinerende rolle for kommunens forebyggende tiltak og fungere som en faglig ressurs som gir råd og veiledning til andre aktører i tverrfaglig samarbeid, med særlig vekt på flerkulturell forståelse. 

• Det må påberegnes arbeid på kveld og helg 

 Ønskede kvalifikasjoner:  

• Høyere utdanning innen helse-, sosial- eller pedagogiske fag (minimum bachelor).  

• Sertifisering som ICDP-veileder med minoritetskompetanse og erfaring fra arbeid med minoritetsfamilier.  

• Flerkulturell forståelse og kompetanse i arbeid med familier med ulik kulturell og religiøs bakgrunn.  

• Kompetanse og erfaring fra systematisk og strukturert endringsarbeid med barn, ungdom og deres familier 

• Erfaring fra prosjektarbeid 

• Erfaring med tidlig intervensjon, forebyggende og helsefremmende arbeid 

• Gode norskkunnskaper både skriftlig og muntlig 

• Du må ha førerkort klasse B 

Personlige egenskaper: 

• Gode samarbeidsevner og løsningsorientert 

• Rolig og trygg 

• Motivert og engasjert i fag og mennesker 

• Gode kommunikasjonsferdigheter  

• Evne til tverrfaglig samarbeid 

• Fleksibel 

• Personlig egnethet blir vektlagt 

 Vi tilbyr 

• Spennende og varierte arbeidsoppgaver i et spennende og hyggelig arbeidsmiljø 

• Lønn etter kompetanse og kommunens avtale 

Politiattest er påkrevd