Er du den vi ser etter?

Statens vegvesen søker en profesjonell, inkluderende og fremtidsrettet produktområdeleder – en som brenner for å sette strategisk retning og skape løsninger som gir reell verdi for trafikanten og samfunnet.

Som produktområdeleder får du ansvar for et helt produktområde – sammensatte tjenesteområder der vi ønsker å jobbe helhetlig med kundebehov, forretningsmål og teknologiutvikling. Du leder på tvers av fag, teknologi og organisasjon for å sikre at vi leverer tjenester med høy samfunnsverdi, som er bærekraftige og som utvikles kontinuerlig i møte med skiftende behov og omgivelser.. Du har ansvar for både å utvikle produktområdets strategi i tråd med etatens strategiske mål og prioriteringer, og operasjonalisere  strategien gjennom å følge opp produktteam og sørge for at arbeidet deres gir ønsket effekt i tråd med strategien. Du blir og en viktig premissgiver i utviklingen av produktledelse som fag og produktorientering som arbeidsform i Statens vegvesen.

Hva innebærer rollen?

Produktområdelederen er en sentral lederrolle med ansvar for å:

• Utvikle en inspirerende produktvisjon og tydelig strategi for produktområdet, med målbare resultatmål
• Bygge og utvikle selvstendige, myndiggjorte produktteam som løser kundeproblemer framfor å levere forhåndsdefinerte løsninger 
• Samordne og utvikle produktteamene og deres produkteiere
• Fremme utforskning av kundebehov og kontinuerlig læring gjennom testing
• Drive forankring mot øvrig organisasjon, ledelsen og hos nøkkelinteressenter
• Sørge for, og bevise at leveransene gir effekt og skaper verdi for trafikantene/kundene
• Etablere og følge opp styringsmekanismer for økonomi, avtaler og utvikling i området
• Ha budsjettansvar og oversikt over ressursbruk og kostnader i området
• Sikre riktig kompetanse, kapasitet og teknologiunderstøttelse i produktområdet – i samarbeid med ansvarlige enheter i organisasjonen
• Fremme og utvikle nødvendige rammebetingelser for at produktområdet skal lykkes

Du vil også…

• Bygge gode rammer for samhandling og læring i produktområdet
• Bidra til trivsel, fremdrift og felles retning i teamene
• Være en pådriver for produktorientering og smidig metodikk i hele etaten

Kompetansekrav

• Relevant høyere utdanning fra høyskole/universitet, min. 3 år. Dersom du har tatt hele eller deler av utdanningen din i utlandet, anbefaler vi en autorisert oversettelse av dine papirer og godkjenning fra HKDIR (https:hkdir.no/utdanning-fra-utlandet). Omfattende og relevant erfaring innenfor de aktuelle fagområdene kan kompensere for manglende formell utdanning.
• Du har erfaring med produktledelse og produktstrategi, tjenesteutvikling eller digital transformasjon.
• Du har erfaring med å lede tverrfaglige utviklingsteam.
• Du forstår at teknologi er en driver for å levere verdi på nye måter
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk.
• Erfaring fra offentlig eller større virksomheter

Vi tror du kjenner deg igjen i dette:

• Du kommuniserer klart og bygger tillit i alle retninger
• Du jobber innsiktsbasert – med erfaring fra behovskartlegging og bruk av data til å prioritere og ta beslutninger
• Du forstår hvorfor vi må jobbe kontinuerlig med å forstå kunde- og brukerbehov, og jobbe hypotesedrevet når vi leverer produkter
• Du er strukturert og analytisk, og har et sterkt kundefokus
• Du jobber like godt med ledelse og forankring som med utvikling og leveranse, og er komfortabel med å gjøre dette uten formelt personalansvar
• Du er nysgjerrig på produktfaget og ønsker å videreutvikle det i offentlig sektor

Hvorfor skal du velge oss?

Som ansatt i Statens vegvesen blir du en del av et solid og kunnskapsdelende fagmiljø. Du påvirker samfunnsutviklingen og får bidra til fremtidens løsninger på ditt fagfelt. Vi gir deg ansvarsfulle oppgaver og du vil få utvikle deg, både faglig og personlig, i takt med samfunnets nye utfordringer. Vi tar godt i mot deg, og du blir en del av et fellesskap med godt arbeidsmiljø i hele landet.

Vi tilbyr deg også disse godene:

• fleksitid og gode ordninger for avspasering
• god pensjonsordning og muligheter for lån i Statens pensjonskasse
• mulighet for trening i arbeidstida eller støtte til treningsaktivitet
• gode muligheter for faglig påfyll

Din lønn avtales i samsvar med vår lønnspolitikk.

Krav til søknaden

Fyll ut feltene "Utdannelse" og "Arbeidserfaring" og last opp relevante vitnemål og eventuelle attester.

Tester og bakgrunnssjekk

Vi bruker arbeidspsykologiske tester for å vurdere kandidaters egenskaper, ferdigheter og egnethet for stillingen. Disse testene bidrar til å sikre en rettferdig og objektiv vurdering av alle kandidater, og de hjelper oss med å finne den mest kvalifiserte personen for stillingen. Vi bruker også bakgrunnssjekk på utvalgte stillinger for å verifisere og søke etter informasjon som kan ha betydning for rekrutteringsprosessen.

Positiv særbehandling

Statens vegvesen verdsetter mangfold og ønsker en inkluderende arbeidsplass. Vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke. Kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn vil få mulighet for positiv særbehandling. Les mer om positiv særbehandling på arbeidsgiverportalen.

Søkerlista er offentlig

Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste, må dette begrunnes. Hvis vi ikke kan ta ønsket ditt til følge, tar vi kontakt med deg.

Har du spørsmål om stillingen?

Kontakt avdelingsdirektør Karianne Hovden Wiig på telefon 99259452 eller epost karianne.hovden.wiig@vegvesen.no.