Om stillingen og oss

Statens vegvesen søker deg som vil styrke helhetlig og digital virksomhetsstyring!

Er du en pådriver for strategisk styring, datadrevne beslutninger og samfunnsnyttige mål? Statens vegvesen søker inntil to medarbeidere som vil bidra til å utvikle fremtidens virksomhetsstyring i en av Norges mest sentrale offentlige etater.

Som medarbeider i Økonomi og virksomhetsstyring (ØKV) vil du være en del av et tverrfaglig team som arbeider i skjæringspunktet mellom Samferdselsdepartementet, konsernledelsen og divisjonene.
ØKV har det overordnede ansvaret for virksomhetsstyringen på vegne av vegdirektøren. Vi bidrar til at Statens vegvesen når sine mål for trafikksikkerhet, fremkommelighet og bærekraft gjennom å utvikle og forbedre styringsinformasjon, prosesser og beslutningsgrunnlag.

Du vil få en sentral rolle i videreutviklingen av styringsmodeller og analyseverktøy, med stor vekt på digitalisering og automatisering. Arbeidssted for stillingene er på Helsfyr i Oslo. 

Ansvarsområder

• Videreutvikle helhetlig virksomhetsstyring, inkludert styringsmodeller, risikohåndtering og etterlevelse
• Følge opp måloppnåelse og strategisk fremdrift i hele etaten
• Lage visuelle og forståelige presentasjoner som støtter god beslutningstaking
• Forbedre interne prosesser og metoder gjennom innsiktsbasert arbeid
• Utarbeide analyser og sammenstille styringsdata på tvers av datakilder og fagområder
• Planlegge, gjennomføre og følge opp tiltak knyttet til virksomhetsstrategien
• Samarbeide tett med konsernledelsen og Samferdselsdepartementet om styring, analyse og rapportering

Kompetansekrav

Kvalifikasjonskrav

Du har masterutdanning innen relevante fagområder. Omfattende og relevant erfaring kan kompensere for manglende utdanning. Hvis du har tatt hele eller deler av utdanningen din i utlandet, må du legge ved en autorisert oversettelse av dine papirer og godkjenning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (https://hkdir.no/). 

Du kan vise til gode analytiske ferdigheter og evne til å utvikle gode beslutningsgrunnlag.

Stillingen krever at du har god skriftlig og muntlig formuleringsevne på norsk og engelsk.

Ønsket erfaring

• Erfaring med virksomhetsstyring, gjerne fra offentlig sektor
• Kunnskap om smidige arbeidsmetoder og innsiktsbasert utvikling
• Erfaring med datavisualisering og analyseverktøy

Personlige egenskaper

Vi ser for oss at du

• er strategisk og analytisk
• har god gjennomføringsevne
• er initiativrik og har gode samarbeidsevner
• har evne til å formidle komplekse sammenhenger på en god måte

Hvorfor skal du velge oss?

Som ansatt i Statens vegvesen blir du en del av et solid og kunnskapsdelende fagmiljø. Du påvirker samfunnsutviklingen og får bidra til fremtidens løsninger på ditt fagfelt. Vi gir deg ansvarsfulle oppgaver og du vil få utvikle deg, både faglig og personlig, i takt med samfunnets nye utfordringer. Vi tar godt imot deg, og du blir en del av et fellesskap med godt arbeidsmiljø i hele landet.

Hos oss får du

• et sterkt fagmiljø med samfunnsnyttige oppgaver av stor betydning
• mulighet til å bidra til en bedre og mer datadrevet styring i en moderne statlig etat
• god balanse mellom arbeid og fritid

Din lønn avtales i samsvar med vår lønnspolitikk.

Krav til søknaden

Fyll ut feltene "Utdannelse" og "Arbeidserfaring" og last opp relevante vitnemål og eventuelle attester.

Tester og bakgrunnssjekk

Vi bruker arbeidspsykologiske tester for å vurdere kandidaters egenskaper, ferdigheter og egnethet for stillingen. Disse testene bidrar til å sikre en rettferdig og objektiv vurdering av alle kandidater, og de hjelper oss med å finne den mest kvalifiserte personen for stillingen. Vi bruker også bakgrunnssjekk på utvalgte stillinger for å verifisere og søke etter informasjon som kan ha betydning for rekrutteringsprosessen.

Positiv særbehandling

Statens vegvesen verdsetter mangfold og ønsker en inkluderende arbeidsplass. Vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke. Kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn vil få mulighet for positiv særbehandling. Les mer om positiv særbehandling på arbeidsgiverportalen.

Søkerlista er offentlig

Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste, må dette begrunnes. Hvis vi ikke kan ta ønsket ditt til følge, tar vi kontakt med deg.

Har du spørsmål om stillingene?

Kontakt avdelingsdirektør Sigrid Tollefsen på tlf. 976 88 798 eller avdelingsdirektør Jon Lykke på tlf. 481 46 283.