Bli med oss og sett ditt preg på en spesialisert kompetansebedrift.

– Gjennom høyt faglig fokus oppnår vi at våre pasienter får bedre helse, økt funksjon og deltakelse i arbeid og livet forøvrig.

Vil du bruke HR-kompetansen din til å utvikle oss videre inn i fremtidens helsetjenester?

Sørlandets rehabiliteringssenter på Eiken søker en engasjert og fremoverlent HR-rådgiver til en sentral rolle i vår ideelle virksomhet. Her får du både strategisk og operativt ansvar i et inkluderende fagmiljø, hvor HR brukes aktivt for å sikre godt arbeidsmiljø, kompetanseutvikling og bærekraftig drift.

Vi ser etter deg som vil påvirke, utvikle og støtte – og som trives med å jobbe tett med både ledere og medarbeidere. Hos oss får du frihet, tillit og muligheten til å forme fremtidens HR-arbeid i en organisasjon som setter mennesket først.

Høres det interessant ut?
– Da vil vi gjerne høre fra deg – eller kanskje du kjenner noen som burde søke?

Ditt ansvar og dine muligheter

Som HR-rådgiver får du en nøkkelrolle i å utvikle og drive HR-arbeidet i en verdibasert og fremtidsrettet organisasjon. Du jobber både strategisk og operativt, tett på ledelsen og resten av organisasjonen.

Stillingens hovedområder:

• HR-ledelse og utvikling: Utvikle og implementere HR-strategier, støtte ledere i rekruttering, kompetanseutvikling og endringsprosesser, og bidra til et godt arbeidsmiljø og en inkluderende kultur.
• Personalforvaltning og samarbeid: Ivareta rekrutteringsprosesser, lønnspolitikk, arbeidsrett og HR-saker – i tett dialog med ledelse, ansatte og tillitsvalgte.
• System- og digitalisering: Ha ansvar for HR-systemer, personal- og HMS-håndbok, og bidra aktivt i virksomhetens digitaliseringsarbeid.
• Sparringspartner for lederkolleger: Være en viktig støtte for daglig leder og ledergruppen i både strategiske og operative beslutninger.

Vi tilbyr | Derfor bør du søke den attraktive stillingen

Hos oss får du en meningsfull nøkkelrolle i en verdidrevet organisasjon, der du får stor påvirkning på HR og utviklingsprosesser. Du blir del av et kompetent og engasjert miljø med ambisjoner, og får bidra til å gjøre en konkret forskjell for mennesker – hver eneste dag.

Vi tilbyr blant annet:

• Varierte oppgaver og gode utviklingsmuligheter
• Fleksibilitet og tillit
• En jobb med tydelig mening og samfunnsverdi
• Gode betingelser

Vi tilbyr forøvrig:

• Trening i arbeidstiden
• Gode pensjons- og forsikringsordninger

Personlige egenskaper vi ser etter

Vi ser etter en trygg og tillitsvekkende person med god struktur og gjennomføringsevne – en som trives med ansvar og evner å kombinere strategisk tenkning med praktisk tilnærming. Du er omgjengelig, løsningsorientert og en god relasjonsbygger som skaper engasjement og bidrar til samarbeid, utvikling og et inkluderende arbeidsmiljø.

Vi tror du kjennetegnes av:

• Gode samarbeidsevner og tydelig kommunikasjon – både skriftlig og muntlig
• Evne til å tenke helhetlig, se strategisk og omsette planer til handling
• Selvstendighet, initiativ og høy gjennomføringsevne
• En inkluderende, strukturert og tillitsvekkende væremåte

Disse kvalifikasjonene ser vi etter

Vi søker en erfaren HR-ressurs med relevant utdanning og bred kompetanse innen personalarbeid og organisasjonsutvikling. Du er både strategisk og praktisk anlagt, med god rolleforståelse og evne til å bygge tillit og samarbeid på tvers.

Vi ser etter deg som har:

• Relevant høyere utdanning (minimum bachelornivå)
• Erfaring med HR-rådgivning, inkludert rekruttering, personalforvaltning og kompetanseutvikling
• God kjennskap til arbeidsrett og erfaring fra samarbeid med tillitsvalgte
• Digital kompetanse og interesse for forbedrings- og utviklingsarbeid

– Du trenger ikke oppfylle alle kravene for å søke – vi er nysgjerrige på hvem du er, og hva du kan bidra med!

Kontakt | Enkel søknad

• Kontakt gjerne Stefan Jensen eller Frank Amundlien i SelectionPartner for en hyggelig og fortrolig prat 
• Søk stillingen via egen knapp eller brukervennlig og enkel metode
  https://selectionpartner.no/cv-mail

For ordens skyld, informeres om at offentlige søkerlister ikke er aktuelt i denne prosessen.

Oppdatert stillingsannonse og personvern: www.selectionpartner.no 

Kontaktinformasjon

Frank Amundlien, Sivilingeniør og partner, +47 916 46 600, frank.amundlien@selectionpartner.no
Stefan Jensen, Siviløkonom og partner, 413 20 170

Arbeidssted

Ola Garsonsvei 1
4596 Eiken

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Sørlandets rehabiliteringssenter AS

Referansenr.: 4941264162
Stillingsprosent: 100%
Fast Profilert
Søknadsfrist: 11.05.2025