Per i dag er voksenopplæringa en enhet med cirka 100 deltakere og 15 ansatte. Enheten er lokalisert på Orkanger. Etter flere år i vekst, er nå enheten i en fase der driften skal tilpasses færre bosettinger.

 Arbeidet med flyktninger og innvandrere skjer i et tett samarbeid mellom mange aktører. Enhetslederen sin viktigste rolle er å bidra til at dette samarbeidet er målrettet og oppleves helhetlig for den enkelte flyktning eller innvandrer. 

I tillegg til å gi deltakerne et godt opplæringstilbud, skal enhetslederen bidra til gode strukturer og samhandling med andre tjenester som er involvert i integreringsarbeidet. Kvalifisering til utdanning og arbeid fremheves som en hovedoppgave.  

Arbeidsoppgaver

• Sørge for et godt tilbud til deltakere i voksenopplæring og forberedende opplæring for voksne
• Legge til rette for godt arbeidsmiljø og faglig utvikling i enheten  
• Samarbeide med aktuelle kommunale tjenester, frivillige organisasjoner, bedrifter og ulike instanser ror bedre integrering
• Legge til rette for et godt partssamarbeid 
• Ha god internkontroll
• Personalansvar   
• Økonomiansvar 

Kvalifikasjoner

• Minimum 3 års pedagogisk utdanning  
• Kompetanse/erfaring fra fagfeltet voksenopplæring er ønskelig  
• Relevant ledererfaring og/eller lederutdanning 
• Erfaring fra saksbehandling og offentlig forvaltning  
• Gode ferdigheter i norsk, og beherske engelsk skriftlig og muntlig  
• God økonomisk og juridisk forståelse  
• Gode dataferdigheter  

Personlige egenskaper

• Gode samarbeidsevner, og evne til å arbeide strukturert og systematisk
• Forståelse og respekt for menneskelige og etniske ulikheter  
• Bidra til arbeidsglede 
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne

Vi tilbyr

• En spennende og utfordrende lederjobb i en ambisiøs kommune
• Et sterkt og godt fagmiljø hos en arbeidsgiver som er opptatt av utvikling og systematisk kompetanseheving  
• Arbeid i ledernettverk med søkelys på kollektiv læring, ledelse og utvikling basert på kommunens verdigrunnlag modig, klok og nær
• Støttefunksjoner på stabsnivå med bred kompetanse innenfor ansvarsområdet
• Konkurransedyktige betingelser 
• Gode pensjons- og forsikringsordninger
   
  For mer informasjon ta gjerne kontakt med kommunalsjef Solveig Melby på telefon 98 62 98 13.  

Orkland kommune er en inkluderende arbeidslivsbedrift som ønsker mangfold og oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, etnisitet og funksjonsnedsettelser.   

Nysgjerrig på Orkland? På InOrkland.no finner du alt du trenger å vite om å bo, jobbe og leve her. 

Kontaktinformasjon

Solveig Melby, Kommunealsjef Oppvekst, +47 98629813, solveig.melby@orkland.kommune.no

Arbeidssted

Orkdalsveien 342
7300 Evjen

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Orkland kommune

Referansenr.: 5048993666
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 04.01.2026