Vil du være med å utvikle helsetjenestene i Oppdal?

Oppdal kommune søker en engasjert og strategisk enhetsleder til en nyopprettet enhet i sektor helse.  Enheten består av legetjenesten, forvaltningskontor for helse, administrasjon og merkantile funksjoner, samt bemanningskontor med turnuskoordinatorer og vikarpool. Enheten er under utvikling, en må derfor kunne påberegne endringer i enhetens innhold. 

Som enhetsleder vil du ha en sentral rolle i utviklingen av helsesektoren og inngå i lederteamet til sektorleder helse. Du vil samarbeide tett med sektorleder og øvrige ledere for å sikre helhetlige og framtidsrettede tjenester til innbyggerne.

Arbeidsoppgaver

• Lede og utvikle enheten med fokus på kvalitet, effektivitet og samarbeid.
• Personal-, økonomi- og fagansvar for enheten.
• Bidra til strategisk utvikling av helsesektoren i samarbeid med sektorleder og lederteam.
• Sikre god samhandling mellom enheten og øvrige tjenester i kommunen, og med spesialisthelsetjenestene.
• Ansvar for forvaltning, utvikling, bemanning og administrative prosesser.

Kvalifikasjoner

• Relevant utdanning på høyskole-/universitetsnivå, fortrinnsvis helsefaglig utdanning
• Juridisk kompetanse er ønskelig
• Lederutdanning og/eller ledererfaring fra helse- og omsorgssektoren eller tilsvarende komplekse organisasjoner
• God forståelse for offentlig forvaltning og lovverk
• Erfaring med å lede endringsprosesser, fortrinnsvis innen helse, og evne til å bygge gode relasjoner
• Erfaring fra samarbeid med spesialisthelsetjenestene er ønskelig

Personlige egenskaper

• Strategisk og utviklingsorientert.
• Tydelig og inkluderende lederstil.
• Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner.
• Strukturert og løsningsorientert.

Vi tilbyr

• En spennende lederstilling i en kommune med høye ambisjoner for helse- og omsorgstjenestene.
• Mulighet til å påvirke og utvikle en nyopprettet enhet.
• Et godt arbeidsmiljø med dyktige kolleger.
• Konkurransedyktige betingelser.

Link til søknadsskjema: Søk her