Heia FUS barnehage har en ledig stilling som pedagogisk leder. Vi er en barnehage med fire avdelinger og 81 fantastiske barn. Hos oss finner du 20 dedikerte ansatte som er trygge, glødende, skapende og tilstedeværende. Barnehagen ligger sentralt i Lierskogen, med kort vei til kollektivtrafikk og vakre naturområder. Skog og mark blir enda nærmere med barnehagens egen minibuss, som tar store og små på eventyr i nærområdet.  Barnegruppen og personalgruppen består av et herlig mangfold, hvor vi sammen skaper hverdagsmagi. Heia FUS er opptatt av høyt nærvær som bidrar til at barna får en trygg og god start. Fordi i FUS kommer barna først!

Er du engasjert? Tar initiativ? samarbeider godt med andre? Snakker du med barn på en åpen, trygg og tydelig måte? Søker kunnskap og veiledning i utfordrende situasjoner? Opptatt av nærværsarbeid?

Ja, da er kanskje du akkurat den vi ser etter!

Om du har lang/kort erfaring som pedagog eller studerer til å bli barnehagelærer, oppfordrer vi deg til å søke.

Stillingen er en fast 100 % stilling. Du vil dele lederansvaret på avdelingen med en annen pedagog. 

Som pedagogisk leder hos oss vil du bli en del av et lederteam bestående av 8 pedagogiske ledere + daglig leder. Nyutdannede barnehagelærere vil få veiledning og oppfølging av daglig leder.  

I FUS kjeden jobber vi med en forskningsbasert kompetanseutvikling som heter "Barnet først" som skal utvikle læringsmiljøet i barnehagene. "Barnet først" bygger på blant annet Classroom Assesment Scoring System (CLASS), som har til hensikt å måle kvalitet i relasjon mellom ansatte og barn, og Tuning into Kids (TIK), som skal styrke barnas emosjonelle og sosiale kompetanse.

Arbeids – og ansvarsoppgaver vil blant annet være:

• Ansvar for planlegging, gjennomføring, dokumentering og evaluering av det pedagogiske arbeidet
• Være en del av barnehagens lederteam – bidra til å veilede og utvikle potensiale hos andre
• Bidra til å utvikle det fysiske og psykososiale barnehagemiljø
• Betrakte barnehagen som helhet og samtidig bidra til den helhetlige omsorgen for det enkelte barnet
• Arbeide sammen med lederteamet for et høyt nærvær

Vi tilbyr:

• Veiledning for nyutdannede barnehagelærere
• Opplæring gjennom kompetansehevingsprogrammet vårt Barnet først!
• Mulighet for å bidra med egne relevante ferdigheter eller interesser
• Mulighet for å bidra til videre utvikling av barnehagen
• Muligheten for å bli en del av en større kjede med stort faglig fokus
• Gode lønns- og pensjonsbetingelser 
• Egne FUS klær

Personlige egenskaper:

• Har et stort engasjement for barnehagefaget og liker å holde deg faglig oppdatert
• Er tilpasningsdyktig – du trives i en variert hverdag, er fleksibel og løsningsorientert i møte med barn, foreldre og kollegaer
• Opptatt av endringsarbeid og evner å få personalet med deg
• Brenner for å involvere barn og ansatte i lek og aktiviteter innendørs og utendørs/på tur.
• Er involvert, verdsetter ny og gammel kunnskap og er reflektert i forhold din rolle som leder
• Har en grunnleggende tro og fokus på utvikling av sterke relasjoner til ansatte, foresatte og samarbeidspartnere
• Bevisst på å være en god rollemodell for barn og ansatte
• Er bevisst viktigheten av din lederrolle
• Er trygg i rollen og bevisst på gode relasjoner og veiledning.

 Formelle krav:

• Treårig utdanning som barnehagelærer/ førskolelærer eller annen treårig pedagogisk utdanning på høgskolenivå med videreutdanning i barnehagepedagogikk  
• Utenlandske søkere må ha Bergenstest/B2 og godkjent utdanning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse – https://hkdir.no/utdanning-fra-utlandet
• Godkjent politiattest (ikke eldre enn 3 måneder) må vises ved tiltredelse (ref. barnehageloven §30)

Søkere vil bli vurdert i forhold til personlig egnethet, i tillegg til kompetanse og erfaring. Tilsettingen forutsetter godkjent politiattest i henhold til barnehageloven som må leveres før eventuell tiltredelse i stillingen.

Vår ambisjon er å sette en ny standard for kvalitet i barnehagen, å bli selve referansen i bransjen. Det klarer vi bare med å bygge det beste laget, med de flinkeste medarbeiderne. Derfor satser vi tungt på forskning og utdanning, og samarbeider med ulike universitet og høyskoler. Vi er opptatt av å være en lærende organisasjon.
Vår største satsning er Barnet Først, et barnehagebasert kompetanseutviklingsarbeid i alle våre barnehager som har søkelys på å øke prosesskvaliteten mellom ansatte og barn i avdelingene.
Som ansatt i Fus blir du en del av et stort og profesjonelt fellesskap med barnehager fordelt i 85 kommuner med over 3500 ansatte og 14 000 barn.