Kristiansund kommune Seksjon for forvaltning, helse og omsorg
Seksjon Forvaltning Drift har ledige stillinger som Brukerstyrt personlig assistent (BPA):
- 3 x 14 % fast stilling med arbeidstid per tiden på hver 3.helg.
- tilkallingsvikarer
Brukerstyrt personlig assistanse er en alternativ organisering av praktisk og personlig hjelp for personer med hjelpebehov, som har behov for bistand i dagliglivet, både i og utenfor hjemmet. Vi søker deg som har lyst til å utgjøre en forskjell for andre, og som er omgjengelig, fleksibel og som mestrer å arbeide selvstendig.
Brukeren er en voksen dame.
Arbeidsområder
-
praktisk og personlig bistand til dagliglivets gjøremål
Kvalifikasjonskrav
- gode norskkunnskaper, minimum B2
- du må ha fylt 18 år
Ønskelige kvalifikasjoner
-
førerkort klasse B er en fordel
Personlige egenskaper
- er fleksibel, serviceinnstilt og utadvendt
- har en evne å kunne jobbe selvstendig
- har gode samarbeidsevner
- har interesse for fagområdet og motivasjon til å yte kvalitativt gode tjenester
Vi tilbyr
- god opplæring og veiledning
- spennende og varierte arbeidsoppgaver i en stilling hvor du kan bidra til gode helse- og omsorgstjenester i Kristiansund kommune
- flyttegodtgjørelse etter vedtatte retningslinjer
- offentlig tjenestepensjon i KLP. Der de fleste tjenestepensjoner kun utbetales i 10 år, er offentlig tjenestepensjon en utbetaling som varer fra den dagen du slutter å jobbe og livet ut. Pensjonen inkluderer også uføre- og etterlattepensjon hvis noe uventet skulle skje. Med pensjonsrett i KLP får du medlemspris og gunstige betingelser på en rekke bank, forsikring og spareprodukter. Les mer om pensjonsordningen som gjelder for deg på KLP sine hjemmesider ved å trykke på vedlagte lenke: KLP
Øvrige vilkår
Tror du at du kan ha fortrinnsrett til stillingen? Du kan lese mer om fortrinnsrett på Kristiansund kommune sine hjemmesider ved å trykke på vedlagt lenke: Gjør du fortrinnsretten din gjeldende?
Ved tilsetting må godkjent politiattest fremskaffes før arbeidsforholdets start.
Ansettelse skjer etter kommunalt avtaleverk og på de vilkår som framgår av lover, reglement og tariffavtaler.
Kommunen har et ansiennitetsbasert lønnssystem. For alle stillinger teller både offentlig og privat tjeneste etter fylte 18 år – dokumenteres med tjenesteattest fra tidligere arbeidsgivere med informasjon om fra/til-dato, stillingsprosent, eller antall timer arbeidet.
Kommunen har gode pensjons- og forsikringsordninger, inkludert ulykkesforsikring på fritiden.
Det tas forbehold om endring av tjenestested, ansvars- og arbeidsområde samt eventuelle tilpasninger i stillingens innhold etter kommunens skiftende behov.
Søknad
Søknad sendes elektronisk via vårt rekrutteringssystem. Søkere som blir innkalt til intervju må ta med attesterte kopier av vitnemål og attester. NB! Når du er i en søknadsprosess anbefaler vi deg å følge med på e-post, inkludert søppelpost.
Kristiansund kommune ønsker mangfold, og vi oppfordrer kandidater som oppfyller kvalifikasjonskravene til å søke stilling hos oss, uavhengig av alder, kjønn, funksjonshemming eller nasjonal/ etnisk bakgrunn.
Kommunen praktiserer meroffentlighet ved tilsettinger. Det innebærer at søkere må begrunne særskilt hvis en søknad ønskes unntatt offentlighet. Begrunnelsen vil bli vurdert i forhold til reglene i Offentlighetsloven, og søkeren vil bli kontaktet. Hvis det etter kommunens vurdering ikke foreligger en særskilt grunn, vil søker komme med på offentlig søkerliste.
Til din informasjon vil søkere til stillinger aldri bli bedt om å oppgi BankID i forbindelse med søknadsprosessen. Med andre ord må du aldri gi fra deg BankID informasjon i forbindelse med jobbsøking.
Link til søknadsskjema: Søk her