Marker kommune Institusjon
Vi søker deg som ønsker å tre inn i en spennende og viktig lederrolle i et vikariat av usikker lengde, i utgangspunktet ett år – med mulighet for justeringer underveis. Oppstart er ønskelig senest i november 2025, annet kan eventuelt avtales.
Ønsker du å jobbe som avdelingsleder for en korttids- og rehabiliteringsavdeling i en organisasjon med høy faglig kompetanse og stort engasjement, håper vi du søker!
Vi er på utkikk etter en trygg og engasjert leder som kan fylle rollen mens vår faste avdelingsleder er i svangerskapspermisjon.
Om virksomheten
Virksomheten består av somatisk avdeling, skjermet avdeling, korttid- og rehabiliteringsavdeling, nattjeneste, hjemmesykepleie, avdeling for utviklingshemmede, dagsenter, hjemmehjelp, kjøkken og kantine. I tillegg finnes flere ubemannede omsorgsboliger tilknyttet senteret. Fysioterapi og ergoterapi holder også til i samme bygg.
Om stillingen
Som avdelingsleder har du ansvar for korttidsavdelingen og nattjenesten. Du vil få en sentral rolle i en avdeling som har fokus på faglig kvalitet og pasientsikkerhet. Du skal lede avdelingens medarbeidere i det daglige og bidra til godt arbeidsmiljø, faglig utvikling og samarbeid med interne og eksterne aktører.
Ansvarsområder
- Daglig drift av avdelingen innenfor tildelte rammer
- Avdelingsleder har personal-, faglig- og økonomisk ansvar for driften av 10 senger på korttidsavdelingen og for nattjenesten i kommunen. Det er ca 23 årsverk totalt på kortidsavdeling og nattjenesten.
- Samarbeid med Helsehuset i Indre Østfold, legevakt, Sykehuset Østfold og øvrige tjenester
- Inngår i virksomhetens ledergruppe
Kvalifikasjoner
- Treårig helsefaglig utdanning på bachelornivå
- Ønskelig med ledererfaring og/eller lederutdanning
- Gode muntlige og skriftlige ferdigheter i norsk
- Generelt gode IT-kunnskaper
- Ønskelig med erfaring med turnusplanlegging (vi benytter Visma Ressursstyring)
Personlige egenskaper
Vi søker deg som er:
- Strukturert, fleksibel og selvstendig
- God på samarbeid og kommunikasjon
- Tydelig og trygg i lederrollen, med evne til å motivere
- Engasjert i fagutvikling og kvalitetsarbeid
- Vi ser etter en person som finner balansen mellom fag, ledelse og effektivitet i samarbeid med de ansatte.
- Positiv og løsningsorientert
- Vi søker deg som er tydelig og har evne til å motivere kollegaer til arbeid mot felles mål.
Personlig egnethet vil bli vektlagt.
Vi tilbyr
- Spennende og utfordrende oppgaver i en viktig mellomlederrolle
- Konkurransedyktig lønn
- God pensjonsavtale gjennom KLP
- Kunnskapsrike og engasjerte kollegaer
Bare elektroniske søknader via Easycruit vil bli behandlet.
Ved intern rekruttering til dette vikariatet kan det, dersom det er hensiktsmessig, tilbys en alternativ stilling. Oppgi gjerne opplysning om alternativ stilling er aktuelt.
I henhold til helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4 er det krav til stillingen om at det før tiltredelse legges frem gyldig politiattest, som ved fremleggelse ikke er eldre enn tre måneder.
Link til søknadsskjema: Søk her