Vi er en enhet med engasjerte folk som blant annet drifter de samfunnskritiske funksjonene vann og avløp. Vårt mål er å gi våre innbyggere god og rettferdig service, og forvalte våre anlegg og kommunens infrastruktur på en miljømessig og økonomisk god måte.

Kommunens VA tjenester: I AHK har vi 4 kommunale vannverk og 6 renseanlegg. Vi drifter over 110 pumpestasjoner og trykkøkningsstasjoner, samt ca. 700 km kommunale ledninger.

Kommunen har gode anlegg, og satsningsområdene de siste 5 årene har vært:

• Ledningsfornyelse
• Klimatilpasning
• Spillvann skal ikke på avveie
• Lekkasjereduksjon
• Informasjon og kommunikasjonsarbeid.
• I 2019 ble AHK kåret til «årets kommune» av Norsk vann.

Vi har ledig følgende stilling:

• Driftsoperatør – 100 % fast stilling 

Ledig fra: 01.06.2025

Arbeidsoppgaver:

• Drift og vedlikehold av pumpestasjoner
• Utbedring av feil på kummer og ledningsnett
• Driftsoppgaver ved våre renseanlegg
• Andre driftsrelaterte oppgaver innen kommunalteknikk
• Dokumentering på digitale plattformer
• Stillingen vil kunne inngå i VA -vakten
• Arbeidet foregår alene og i team

Listen med arbeidsoppgaver er ikke uttømmende, og nye arbeidsoppgaver kan tilkomme.

Hva ønsker vi:

• Erfaring og kunnskap innen fagområdet vann og avløp
• Det vil være en fordel med erfaring/fagbrev innen områdene: mekanikk, elektro, generelt VA fag
• Søkeren må kunne beherske bruk av PC og nettbrett, da dette er en viktig del av arbeidshverdagen
• God opplæring vil bli gitt
• Du må ha førerkort klasse B

Personlige egenskaper:

• Fleksibilitet
• Selvstendighet
• Evne til å arbeide strukturert og i team

Vi kan tilby:

• Godt arbeidsmiljø og hyggelige kollegaer
• Mulighet til faglig utvikling
• Lønn etter gjeldende tariff
• Til tider hektiske arbeidsdager
• Gode forsikrings- og pensjonsordninger

Personlig egnethet blir vektlagt ved alle ansettelser.

Vår visjon er muligheter, miljø og mangfold. Sammen gjør vi det umulige mulig, velger grønt først og lar ulikhetene forme vår felles fremtid. Vi har et ansvar for fortid, nåtid og skaper et samfunn i takt med sin samtid, og vi legger til rette for at Aurskog-Høland er et godt sted å leve, bo og arbeide. 

Våre verdier som ligger til grunn for alt arbeid som skjer i kommunen er; Åpenhet, Tillit og Samhandling. 

Vår kommune har fokus på et inkluderende arbeidsliv og er opptatt av at arbeidsstyrken skal gjenspeile mangfoldet i samfunnet. Likeverd, likestilling og mangfold er en del av kulturen vår, og vi har nulltoleranse for diskriminerende praksis og oppførsel.   

Etter søknadsfristen vil det bli utarbeidet en offentlig søkerliste, i samsvar med Offentleglova § 25. Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om ikke å bli oppført på den offentlige søkerlisten. Søkere vil bli varslet i forkant dersom anmodning om unntak fra offentlighet ikke tas til følge. 

Alle attester/tjenestebevis og vitnemål må lastes opp sammen med søknad og CV i rekrutteringsportalen, EasyCruit innen søknadsfristen. Har du utdanning fra utlandet legger du ved godkjenning fra HK-dir. https://hkdir.no/utdanning-fra-utlandet. 

Ønskes ytterligere opplysninger om stillingen, ta gjerne kontakt med teamleder Dag Ivar Høisveen, tlf.: 63 85 27 52, eller enhetsleder Gjermund Nilsen, tlf.: 41 54 55 50. 

Link til søknadsskjema: Søk her