Virksomhetsleder barnehager, Åfjord kommune
Er du en person som brenner for barnehagefeltet? Verdsetter du faglig fokus og profesjonalitet? Da er dette noe for deg.
Flere av barnehagene i kommunen trenger gode og trygge ansatte i sine enheter.
Hos oss får du alle muligheter til å være med å videreutvikle en god barnehage, samtidig som du utvikler deg faglig og personlig. Vi ønsker deg som brenner for å jobbe i barnehage og som har barna i fokus velkommen.
Åfjord kommune har fem kommunale barnehager, fordelt over hele kommunen. For mer informasjon om de ulike barnehagene gå inn på afjord.kommune.no.
Det viktigste satsningsområdet for barnehage er for tiden inkludering. Alle barnehagene jobber systematisk med TRAS, ASK og Sammen mot mobbing. Det er i tillegg til fagområdene og innhold og oppgaver i Rammeplan for barnehagen, som er en naturlig del av barnehagehverdagen. Barnehagene samarbeider på tvers, og vi sikrer overgangen mellom barnehage og skole ved gode overgangsrutiner. Åfjord kommune er så heldig å ha svømmebasseng i sentrum av kommunen, og dette blir benyttet av samtlige barnehager. Alle barnehager er opptatt av å benytte og bli kjent med nærområdet sitt.
Våre barnehager søker:
- By barnehage:
Barnehagelærer 60% vikariat, fra 15.08.25-14.08.26, med mulighet for økning.
Barnehagelærer 100% vikariat, fra 15.08.25-20.04.26
Barne- og ungdomsarbeider 100% vikariat, fra 15.08.25-14.08.26
Barne- og ungdomsarbeider 80% vikariat, fra 15.08.25-14.08.26
- Stoksund barnehage:
Barne- og ungdomsarbeider 80% engasjement, fra 15.08.25 til 14.08.26
Assistent for barn med særskilte behov 80% engasjement, fra 15.08.25 til 14.08.26 - Tusseladden barnehage:
Barne- og ungdomsarbeider 100% vikariat, fra 15.08.25-14.08.26 - Å barnehage:
Barnehagelærer 80% vikariat, fra 15.08.25-14.08.26
Barnehagelærer 100% engasjement, i fra 15.08.25-14.08.26
Barne- og ungdomsarbeider 100% engasjement, fra 15.08.25-14.08.26
Vernepleier/ barne- og ungdomsarbeider 100% vikariat, fra 15.08.25-14.08.26
Menn oppfordres til å søke.
Søk gjerne om jobb som ferievikar hos oss.
Spesifiser hvor og hva du søker på i søknadsteksten.
Interne ansatte kan ha fortrinn ved søknad.
Arbeidsoppgaver
Arbeidsoppgaver:
Barnehagelærer:
- Bistå med å planlegge, gjennomføre, dokumentere, evaluere og utvikle det pedagogiske arbeidet i barnehagen, i tråd med Rammeplan for barnehagen og Lov om barnehage
- Bistå i det daglige arbeidet med å skape et trygt og utviklende miljø for enkeltbarna og barnegruppen
- Bistå med barnehagebasert kompetanseutvikling.
- Bistå i arbeidet med inkludering og tidlig innsats.
- Stimulere barns fantasier og skapertrang gjennom ulike aktiviteter
- Skape et godt leke- og læringsmiljø
- Veilede kolleger, studenter og elever
Barne- og ungdomsarbeider/ assistent:
- Hjelpe barn med å få en sosial utvikling gjennom kommunikasjon, samspill, fellesskap, lek, utforsking og læring
- Ta del i barnehagebasert kompetanseutvikling
- Planlegge, gjennomføre og dokumentere aktiviteter
- Være en god rollemodell for barn og unge
- Bidra til å skape et godt leike- og læringsmiljø
- Veilede studenter/ elever/ lærlinger
Vernepleier/ barne- og ungdomsarbeider:
- Tilrettelegge og veilede hverdagen til en ansatt med spesielle behov på kjøkkenet, slik at den ansatte kan jobbe mest mulig selvstendig og meningsfullt.
- Bygge trygge relasjoner for den ansatte
- Bidra med å styrke den enkeltes selvbestemmelse, mestring og inkludering i samfunnet.
- Bestille, organisere og legge til rette for måltid for barnehagens avdelinger
Kvalifikasjoner
Barnehagelærer:
Barnehagelærerutdanning, eller annen relevant høyskoleutdanning som gir barnehagefaglig og pedagogisk kompetanse.
God IKT-kompetanse er en fordel
Personlig egnethet vil bli vektlagt
Barne- og ungdomsarbeider:
Fagbrev barne- og ungdomsarbeider
God IKT-kompetanse er en fordel
Personlig egnethet vil bli vektlagt
Vernepleier/ barne- og ungdomsarbeider:
Vernepleierutdanning eller fagbrev barne- og ungdomsarbeider
God IKT-kompetanse er en fordel
Personlig egnethet vil bli vektlagt
Personlige egenskaper
Barnehagelærer:
- Gode lederegenskaper
- God pedagogisk forankring og relasjonskompetanse
- Interesse for utviklingsarbeid
- Løsningsorientert og evne til gjennomføring
- Evne til å planlegge kortsiktig og langsiktig
- Gode samarbeid- og kommunikasjonsevner
- Være omstillingsdyktig og ha endringskompetanse
- Være selvstendig, handlekraftig og løsningsorientert
- Positiv, evne til å ta initiativ, ryddig og systematisk
- God IKT-kompetanse
Barne- og ungdomsarbeider/ assistent:
- Evne til å skape gode relasjoner
- Gode samarbeid- og kommunikasjonsevner
- Selvstendig
- Godt engasjement og er løsningsorientert
- Interesse for utviklingsarbeid
- Motivasjon for å bidra til barns utvikling
- Positiv og evne til å ta initiativ
Vernepleier/ barne- og ungdomsarbeider:
- Evne til å skape gode relasjoner
- Gode samarbeid- og kommunikasjonsevner
- Selvstendig
- Godt engasjement og er løsningsorientert
- Motivasjon for å bidra til den ansattes utvikling
- Positiv og evne til å ta initiativ
- Positiv til ulike arbeidsoppgaver
Vi tilbyr
- En barnehagesektor i utvikling, med godt fagmiljø
- Lokale og regionale satsningsområder
- God oppfølging med veiledningsordning og nettverk for nyutdannede
- Positivt arbeidsmiljø
- Interessante og varierte arbeidsoppgaver
- En spennende kommune i vekst og utvikling med rikt fritidstilbud og friluftsliv
- Gode vilkår for etter- og videreutdanning
- Lønn som 6 års ansiennitet for nyutdannede
- Forøvrig lønns- og arbeidsvilkår i henhold til kommunalt lov- og avtaleverk.
- Kommunal pensjons- og forsikringsordning
Politiattest må fremlegges
Ved intern rullering kan søkerlisten bli brukt i videre prosess
Kontaktinformasjon
Camilla Hestmo Berdal, Virksomhetsleder, +47 917 41 948
Arbeidssted
Øvre Årnes 1a
7170 Åfjord
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Åfjord kommune
Referansenr.: 4958186463
Stillingsprosent: 100%
Annet
Søknadsfrist: 06.05.2025